Newsroom

Okresowe-BHP.pl Newsroom
Koniec pandemii. Wracają obowiązki pracodawców - jakie kary za brak ważnych szkoleń bhp?

Koniec pandemii. Wracają obowiązki pracodawców - jakie kary za brak ważnych szkoleń bhp?

1 lipca br. zniesiono stan zagrożenia epidemicznego. Wiele przepisów wraca do kształtu sprzed pandemii, w tym również obowiązki pracodawcy dotyczące badań lekarskich oraz szkoleń bhp nałożone przez Kodeks pracy. O czym trzeba pamiętać, żeby uniknąć grzywny w wysokości nawet do 30 tys. zł?

Wypadki przy pracy w przetwórstwie przemysłowym. Jak skutecznie ograniczyć zagrożenia?

Wypadki przy pracy w przetwórstwie przemysłowym. Jak skutecznie ograniczyć zagrożenia?

Przetwórstwo przemysłowe wyróżnia się wysokim wskaźnikiem wypadkowości, a przedsiębiorcy regularnie mierzą się z wypadkami przy pracy wykluczającymi zatrudnionych z codziennych obowiązków. Do popularnych zagrożeń zalicza się m.in. hałas oraz czynniki mechaniczne. Jak skutecznie zmniejszyć liczbę wypadków? O czym warto pamiętać?

Poprawa warunków bhp. Jak opracować skuteczny plan?

Poprawa warunków bhp. Jak opracować skuteczny plan?

Opracowanie skutecznego planu poprawy warunków bezpieczeństwa i higieny pracy w firmie wymaga systematycznego podejścia i uwzględnienia różnych aspektów. Wdrożenie skutecznego planu przełoży się na m.in. zmniejszenie zagrożenia wypadkami przy pracy lub chorobami zawodowymi oraz ograniczenie niekorzystnego oddziaływania czynników ryzyka.

Czy pracodawca może odwołać urlop?

Czy pracodawca może odwołać urlop?

W sezonie wakacyjnym wielu pracowników zastanawia się, czy pracodawca może odwołać urlop. Warto pamiętać, że Kodeks pracy przewiduje sytuacje, w których pracownik może nie otrzymać pozytywnego rozpatrzenia wniosku o urlop. Pod uwagę bierze się przede wszystkim specyficzną sytuację w firmie. Urlop musi jednak zostać udzielony w innym terminie w liczbie dni zgodnej z przepisami.

Czy instruktaż stanowiskowy jest obowiązkowy? Zasady przeprowadzania.
14.08.2023

Czy instruktaż stanowiskowy jest obowiązkowy? Zasady przeprowadzania.

Ważne jest, aby instruktaż stanowiskowy był dobrze zaplanowany i dostosowany do specyfiki pracy na danym stanowisku oraz do potrzeb i poziomu umiejętności nowego pracownika. Dzięki temu proces może odgrywać kluczową rolę w skutecznym zarządzaniu zasobami ludzkimi i osiąganiu sukcesów w biznesie.

Temperatura w miejscu pracy. Jakie warunki musi zapewnić pracodawca?

Temperatura w miejscu pracy. Jakie warunki musi zapewnić pracodawca?

Jednym z obowiązków pracodawcy w ramach bezpieczeństwa i higieny pracy jest zapewnienie odpowiedniej temperatury. Szczególnie latem i zimą pracownicy zastanawiają się, jakie warunki powinny panować na stanowisku. Na negatywny wpływ wysokich oraz niskich temperatur narażeni są przede wszystkim pracownicy wykonujący zadania na zewnątrz. W niektórych przypadkach pracownik może wstrzymać się od wykonywania zadań.

Jednoosobowa działalność gospodarcza a szkolenie BHP - czy jest wymagane?
07.08.2023

Jednoosobowa działalność gospodarcza a szkolenie BHP - czy jest wymagane?

Osoby planujące rozpoczęcie jednoosobowej działalności gospodarczej muszą spełnić określone wymagania i dopełnić wskazanych formalności. Forma pozwala sprawdzić się w roli przedsiębiorcy oraz przetestować wybrany pomysł na biznes. Co roku otwiera się nawet kilkaset tysięcy JDG. Czy przy prowadzeniu jednoosobowej działalności gospodarczej potrzebne jest szkolenie bhp?

Jakie znaczenie mają kolory kasków na budowie?
04.08.2023

Jakie znaczenie mają kolory kasków na budowie?

Kaski na budowie chronią pracowników i minimalizują negatywne skutki ewentualnych wypadków - w niektórych przypadkach mogą nawet uratować życie. Kolory zostały wprowadzone w celu poprawy komunikacji oraz skuteczności realizowanych zadań.

Ile kosztuje wypadek przy pracy?

Ile kosztuje wypadek przy pracy?

Wypadek przy pracy ma negatywny wpływ przede wszystkim na osobę, która ucierpiała w przypadku zdarzenia. Z konsekwencjami muszą jednak mierzyć się pracodawcy, ale również całe społeczeństwo. Ile kosztuje wypadek przy pracy